Personalblatt – Nachrichten, Analysen und Ratgeber für Personal und Arbeit

Arbeitgeberbewertungen

Rache-Bewertung auf Kununu: Was Arbeitgeber löschen lassen können – und was ab 30. November sichtbar wird

Hamburger Gerichte verlangen von Kununu, Bewerter für den Arbeitgeber erkennbar zu machen – sonst muss die Bewertung weg. Ab dem 30. November zeigt das Portal zugleich öffentlich, wie oft ein Unternehmen Bewertungen meldet.

HR-Praxis · vor 1 Min.

Stellenanzeigen

„Junges Team“ im Inserat: Warum das LAG Stuttgart das Wort als Altersindiz wertet

Der Arbeitgeber hat gewonnen – aber nur, weil der Bewerber rechtsmissbräuchlich handelte. Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg bestätigt, dass „junges Team“ in einer Stellenanzeige eine Altersbenachteiligung vermuten lässt.

Recruiting · vor 4 Min.

Elterngeld

Elterngeldreform im Kabinett: 80 Prozent für vier Monate, Mutterschutz wird flexibler

Das Bundeskabinett hat am 13. November die Elterngeldreform beschlossen: mehr Geld am Anfang, danach nur noch 50 Prozent. Für Arbeitgeber wichtiger sind zwei Nebenstränge – die neue Bemessung mit Sonderzahlungen und gelockerte Mutterschutzregeln.

HR-Praxis · vor 8 Min.

Plus Fristenkalender

Fristenkalender bis Ende Januar: 18 Termine, die Personalabteilungen jetzt eintragen sollten

Zwischen Mitte November und Ende Januar ballen sich Fristen und Stichtage wie zu keiner anderen Zeit des Jahres. Personalblatt Plus hat die belegten Termine chronologisch geordnet – mit Rechtsgrundlage und dem, was jeweils zu tun ist.

HR-Praxis · 14:18 Uhr

Neueste Meldungen

Arbeitsmarkt in Zahlen

2,955 Mio. Arbeitslose im Oktober 2026

Quote 6,3 % · ▼ −39.000 zum Vormonat

Alle Monatswerte als Tabelle

Monat	Arbeitslose	Quote
Oktober 2026	2.955.000	6,3 %
September 2026	2.994.000	6,4 %
August 2026	3.061.000	6,5 %
Juli 2026	3.007.000	6,4 %
Juni 2026	2.936.000	6,2 %
Mai 2026	2.950.000	6,3 %
April 2026	3.008.000	6,4 %
März 2026	3.021.000	6,4 %
Februar 2026	3.070.000	6,5 %
Januar 2026	3.085.000	6,6 %

Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Werte in Mio. · Alle Arbeitsmarkt-Artikel

Personalabbau

Lemken streicht 200 Stellen nach Kurzarbeit: Wann aus Überbrückung ein Abbau wird

Unternehmen · 14:14 Uhr

Sprachförderung

Zehn Jahre Berufssprachkurse: Wie Betriebe Deutschkurse im eigenen Haus nutzen

Weiterbildung · 14:10 Uhr

Lohnsteuer

Abfindung bis 5.000 Euro steuerfrei: Welche Bedingungen Klingbeils Entwurf daran knüpft

Vergütung · 14:06 Uhr

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Personalblatt am Morgen

Jeden Morgen um 6 Uhr die wichtigsten Nachrichten aus Arbeitsmarkt, Arbeitsrecht und HR – kompakt in Ihrem Postfach. Kostenlos und jederzeit abbestellbar.

Arbeitsmarkt Alle Artikel →

Lieferketten

Autoindustrie: Materialmangel springt von 8,9 auf 24,1 Prozent – was das für Schichtpläne heißt

Erstmals seit Monaten melden wieder deutlich mehr Industriebetriebe fehlende Vorprodukte. In der Autoindustrie hat sich der Anteil fast verdreifacht, in der Elektronik fehlt es an Komponenten. Für Personalabteilungen stellt sich die Frage, wer ausfallende Schichten bezahlt.

Arbeitsmarkt · 10:08 Uhr

Zahlen-Briefing
Zahlen-Briefing: 70 Prozent der Eingewanderten arbeiten – wo Betriebe die Lücke schließen
Arbeitsmarkt · 12.11.2026
Jahresgutachten
Wirtschaftsweise: Kündigungsschutz prüfen, Kurzarbeit an Weiterbildung koppeln
Arbeitsmarkt · 11.11.2026
Tarifrunde Metall
IG Metall beantragt 24-Stunden-Warnstreiks: Was ganztägige Ausfälle für Betriebe bedeuten
Arbeitsmarkt · 11.11.2026

Arbeitsrecht Alle Artikel →

Plus Urteil erklärt

Urteil erklärt: Erst abberufen, dann gekündigt – warum der Ex-Geschäftsführer Kündigungsschutz hat

Das Bundesarbeitsgericht hat geklärt, was gilt, wenn zwischen Abberufung und Kündigung eines angestellten Geschäftsführers Monate vergehen. Für Gesellschaften kann das falsche Timing teuer werden.

Arbeitsrecht · 06:16 Uhr

Verdachtskündigung
Heimlicher Mitschnitt im Personalgespräch: Schon der Verdacht kann die Kündigung tragen
Arbeitsrecht · 12.11.2026
Arbeitszeitgesetz
Länger backen am Sonntag: Was Schweitzers Entwurf Bäckereien erlaubt – und was bleibt
Arbeitsrecht · 12.11.2026
Plus · Praxis-Analyse
Vier Jahre befristen, Spitzenverdiener abfinden: Der Handlungsplan zum Reformentwurf
Arbeitsrecht · 11.11.2026

Führung Alle Artikel →

Arbeitsrecht

Beziehungen am Arbeitsplatz: Was Arbeitgeber regeln dürfen – und was nicht

Nach Berichten über Beratungen im Nvidia-Verwaltungsrat stellt sich die Frage auch hierzulande: Was dürfen Arbeitgeber zu Beziehungen unter Beschäftigten vorgeben? Verbieten können sie wenig, regeln aber einiges.

Führung · 12.11.2026

Diskriminierung
Antisemitismus im Betrieb: Welche Pflichten Arbeitgeber haben und wie sie reagieren
Führung · 09.11.2026
Personalabbau
Das Kündigungsgespräch: Was Führungskräfte sagen, was sie übergeben – und was sie danach brauchen
Führung · 07.11.2026
Mobile Arbeit
56 Prozent kürzen Homeoffice: Was der Rückzug für Bindung und Recruiting bedeutet
Führung · 06.11.2026

Recruiting Alle Artikel →

Datenschutz

Datenschützer prüfen 2027 automatisierte Bewerberauswahl: Was Arbeitgeber jetzt vorbereiten

Der Europäische Datenschutzausschuss hat das Thema seiner nächsten koordinierten Prüfaktion bestimmt: automatisierte Entscheidungen im Recruiting. Für Arbeitgeber mit Matching-Software und KI-Screening wird damit eine bisher theoretische Frage praktisch.

Recruiting · 06:08 Uhr

Personalvermittlung
Kandidat tritt nicht an: Warum das Vermittlungshonorar trotzdem fällig sein kann
Recruiting · 12.11.2026
Candidate Experience
65 Prozent sehen eine Black Box: Wo Bewerbungsverfahren Vertrauen verlieren
Recruiting · 12.11.2026
Diskriminierungsschutz
AGG-Hopper: Wie Arbeitgeber Schein-Bewerber erkennen – und was vor Gericht zählt
Recruiting · 11.11.2026

Zeitarbeit Alle Artikel →

Fachkräfteeinwanderung

Leiharbeit für Fachkräfte aus Drittstaaten: Was das Verbot heute bedeutet – und was nicht

Die Personaldienstleister fordern erneut, Zeitarbeit für Fachkräfte aus Drittstaaten zu öffnen. Für Verleiher und Einsatzbetriebe gilt bis dahin eine klare Grenze – die aber enger ist, als viele annehmen.

Zeitarbeit · 12.11.2026

Zeitarbeit
Weihnachtsgeld in der Zeitarbeit: Was der Tarif mit der Novemberabrechnung verlangt
Zeitarbeit · 11.11.2026
Zeitarbeit
Erfahrungszuschlag in der Zeitarbeit: Wann der Tarif 1,5 und 3 Prozent mehr verlangt
Zeitarbeit · 10.11.2026
Arbeitnehmerüberlassung
Leihkräfte und Schwellenwerte: Wann sie im Einsatzbetrieb mitzählen
Zeitarbeit · 09.11.2026

Vergütung Alle Artikel →

Sonderzahlungen

Weihnachtsgeld 2026: 78 Prozent mit Tarif, 42 ohne – wo Arbeitgeber Ansprüche übersehen

Gut die Hälfte der Beschäftigten erhält in diesem Jahr Weihnachtsgeld, mit Tarifvertrag fast vier von fünf. Die neue WSI-Auswertung zeigt große Spannen zwischen den Branchen – und Lücken, die für Arbeitgeber rechtlich heikel sein können.

Vergütung · 10:16 Uhr

Sozialabgaben
Bund kürzt den Rentenzuschuss: Warum der Beitragssprung 2028 größer ausfallen könnte
Vergütung · 12.11.2026
Öffentlicher Dienst
BAG zur Stufenzuordnung im TV-L: Übrige Berufserfahrung verfällt bei der Einstellung
Vergütung · 12.11.2026
Tarifabschluss
Luftsicherheit: 7 Prozent in zwei Schritten – was der Abschluss Auftraggebern kostet
Vergütung · 11.11.2026

HR-Tech & KI Alle Artikel →

IT-Ausfall

Outlook und Teams stundenlang gestört: Was der Microsoft-Ausfall für Lohn, Fristen und Krankmeldungen heißt

Seit Donnerstagabend kämpft Microsoft mit einer weltweiten Störung von Outlook, Teams und weiteren Diensten. Für Personalabteilungen geht es nicht nur um verlorene Arbeitsstunden, sondern auch um Fristen, Zugänge und Meldewege.

HR-Tech & KI · 06:12 Uhr

Datenschutz
Datenpannen plus 58 Prozent: Wo Personalabteilungen am häufigsten Daten verlieren
HR-Tech & KI · 12.11.2026
KI und Recht
Vier erfundene Urteile: Warum das BAG einen KI-Schriftsatz verwarf – Lehren für HR
HR-Tech & KI · 12.11.2026
Arbeitsplatz-IT
Mac oder Windows im Betrieb: Warum Windows dominiert und wann sich Apple lohnt
HR-Tech & KI · 09.11.2026

Weiterbildung Alle Artikel →

Ausbildung

Ost-Chemie: 549 Lehrstellen, nur 462 besetzt – was Ausbildungsbetriebe jetzt umsteuern

Die Chemie- und Pharmaindustrie in Ostdeutschland hat 2026 nur noch 549 Ausbildungsplätze angeboten, besetzt wurden 462. Damit trifft die Branchenkrise zwei Jahre in Folge den Nachwuchs – mit Folgen für die Fachkräfte von 2029.

Weiterbildung · 10.11.2026

Zahlen-Briefing
Zahlen-Briefing Ausbildungsmarkt: Erstmals fast so viele Bewerber wie Stellen – was das für 2027 heißt
Weiterbildung · 09.11.2026
Fachkräfte
2,76 Millionen junge Erwachsene ohne Abschluss: Wie Betriebe Ungelernte zur Fachkraft machen
Weiterbildung · 07.11.2026
Ausbildung
Smartphone in der Ausbildung: Was Betriebe verbieten dürfen und wo Regeln nicht reichen
Weiterbildung · 03.11.2026

Unternehmen Alle Artikel →

Insolvenzen

Mehr Pleiten, aber auch mehr Gründungen: Was die Destatis-Zahlen für Personalplaner heißen

Die Zahl der Firmenpleiten steigt weiter, der Anstieg verlangsamt sich aber. Zugleich entstehen mehr größere Betriebe als im Vorjahr. Für Arbeitgeber zählen vor allem Branchenrisiken, Haftungsfragen und die Konkurrenz um Personal.

Unternehmen · 10:12 Uhr

Mercedes-Benz
Mercedes stoppt Investitionen und prüft Werksschließungen: Was die Zukunftssicherung noch schützt
Unternehmen · 12.11.2026
Lieferketten
Kabelbäume aus der Ukraine fehlen: BMW streicht Schichten – wer den Lohnausfall trägt
Unternehmen · 12.11.2026
Öffentlicher Dienst
München streicht 1.650 Stellen ohne Kündigungen: Wie weit Fluktuation als Abbauweg trägt
Unternehmen · 12.11.2026

HR-Praxis Alle Artikel →

Schwarzarbeit

Bundestag baut den Zoll um: Was sich bei Prüfungen der Finanzkontrolle Schwarzarbeit ändert

Der Bundestag hat am Donnerstag die Neuorganisation des Zolls und schärfere Regeln gegen Finanzkriminalität beschlossen. Für Arbeitgeber ändert sich vor allem, wie sie bei Prüfungen der Finanzkontrolle Schwarzarbeit mitwirken müssen.

HR-Praxis · 06:21 Uhr

Unfallversicherung
Unfall im Homeoffice: Welche Wege versichert sind und was Arbeitgeber melden müssen
HR-Praxis · 03:40 Uhr
Praxis-Analyse
Psychisch krank, Therapieplatz fehlt: Der Plan für die ersten sechs Wochen
HR-Praxis · 12.11.2026
Vereinbarkeit
Jeder zehnte Erwerbstätige pflegt: Was Betriebe zwischen Pflegezeit und Teilzeit regeln
HR-Praxis · 12.11.2026